Actualidad Gómez de la Flor

Desde esta sección podrás estar al día de todas las novedades tributarias, legales, jurídicas… te mantenemos informado.

Mª Eugenia Gómez de la Flor comparte encuentro con Mª Teresa Busto

Mª Eugenia Gómez de la Flor comparte encuentro con Mª Teresa Busto

Con motivo de la celebración de la jornada Equal Pay Day en Valencia nuestra socia-directora participó de un interesante encuentro con la directora de la Factoría Airbus Comercial en Illescas, presidenta de la Red de Mujeres de Airbus en España y presidenta de la...

Gómez de la Flor Abogados participa del #equalpayday

Gómez de la Flor Abogados participa del #equalpayday

Equal Pay Day es una iniciativa de la Federación Bussiness Professional Women, que se celebra anualmente en toda Europa. Consiste en un evento internacional para ilustrar la brecha salarial existente entre mujeres y hombres. El día de celebración simboliza el...

El aislamiento por coronavirus se considera baja por enfermedad común

El aislamiento por coronavirus se considera baja por enfermedad común

El Ministerio de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones ha considerado los periodos de aislamiento preventivo a los que se vean sometidos los trabajadores como consecuencia del virus SARS-Co-2 como situación de incapacidad temporal derivada de enfermedad común. En...

Gestionar conflictos, un arte controlado

Gestionar conflictos, un arte controlado

Entre las muchas citas que hemos atendido en los últimos meses destaca la convocada por Aecta (Asociación de Empresas de Consultoría) el pasado 19 de febrero, en la sede de la Confederación Empresarial de la Comunidad Valenciana. Eugenia Gómez de la Flor expuso claves...

No es accidente laboral la muerte de un autónomo hallado en coma en su oficina

No es accidente laboral la muerte de un autónomo hallado en coma en su oficina

La cobertura social de los autónomos resulta, en muchos aspectos, menos protectora que la que disfrutan los trabajadores por cuenta ajena. En el caso de los accidentes ocurridos en el trabajo, la ley no presume, como sí lo hace respecto de los empleados, su laboralidad. Es decir, un autónomo que se lesiona mientras trabaja debe demostrar que fue consecuencia directa e inmediata de su actividad para que se declare contingencia profesional y no común.

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