La Comunitat Valenciana registra 93.500 contratos temporales en agosto, un 22,6% menos que en julio

La Comunitat Valenciana registra 93.500 contratos temporales en agosto, un 22,6% menos que en julio

En la Comunitat Valenciana se han firmado 93.367 contratos temporales en agosto, un 22,6% menos que en julio, cuando se registraron 120.655, según un estudio de Randstad realizado con datos procedentes del Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE) del último año. Esta caída es 4,2 puntos porcentuales es menos acusada que la media nacional (-26,8%), según el estudio que indica que el volumen de contratación registrado en la Comunitat Valenciana supone el 9,1% del total del país. A nivel provincial, Castellón ha sido la que ha registrado la mayor caída en la contratación temporal (-32,6%), seguida por Alicante (-25,6%) y Valencia (-18,5%). En el conjunto del país, la contratación temporal se redujo en un 26,8% en agosto con respecto a julio tras tres meses consecutivos de incrementos de dos dígitos. Aun así, el volumen de contratos temporales se mantiene por encima del millón, concretamente 1.022.388, tras el acusado bajón experimentado en los meses de abril y mayo, según las mismas fuentes. Hace un año, en agosto de 2019, se firmaron 1.396.777 contratos temporales, experimentando también un descenso del 29,9% con respecto al mes anterior, según el estudio que señala que «fue una caída incluso mayor que la actual, lo que indica que el descenso de la contratación temporal en agosto es recurrente». «La caída de la contratación temporal en el mes de agosto ha estado muy influenciada por el impacto de la pandemia en el turismo y la hostelería, grandes generadores de empleo en esta época en nuestro país. Pero hemos de tener en cuenta que este descenso es intrínseco al mes de agosto y que la recuperación del...
Entra en vigor esta medianoche la prorroga de 14 días a las medidas restrictivas en València

Entra en vigor esta medianoche la prorroga de 14 días a las medidas restrictivas en València

La Conselleria de Sanidad Universal y Salud Pública prorroga a partir de esta medianoche, durante 14 días más, las medidas de control sobre la pandemia que se adoptaron para la ciudad de València. La decisión se basa en los informes epidemiológicos sobre la incidencia del virus en la capital. Según publica el Diari Oficial de la Generalitat (DOGV), la ampliación entra en vigor a las 00 horas de este viernes, 11 de septiembre. Se trata de la segunda prórroga de la limitación de reuniones y visitas a residencias tras la dictada el pasado 27 de agosto y la inicial de dos semanas antes. «Los departamentos de Salud incluidos en València presentan un mayor número de casos observados, por encima del de esperados. Asumiendo un riesgo homogéneo en todo el territorio de la Comunitat, este resultado indica que la ciudad sigue manteniendo un riesgo superior a la media, aunque se observa una leve mejoría en la última semana», recoge la resolución. Sanidad advierte así que la evolución temporal de los casos en València ha ido incrementándose en las semanas de agosto hasta pasar de 110 el día 13 a 144 casos el 28. En la actualidad, el número medio diario se sitúa en 115, lo que significa una «cierta mejoría» a pesar de seguir en un nivel elevado, con una trazabilidad del 56,92%. Por todo ello, pese a la ligera mejoría, la Generalitat cree que en la situación actual es recomendable el mantenimiento de las medidas preventivas adicionales, principalmente referidas a limitación de horario y aforos por sectores, agrupaciones familiares y sociales en el ámbito privado y restricción de movilidad...
Sánchez, «dispuesto» a extender los ERTE e impulsar incentivos para reactivar el empleo

Sánchez, «dispuesto» a extender los ERTE e impulsar incentivos para reactivar el empleo

El presidente del Gobierno, Pedro Sánchez, ha asegurado este lunes que en el Gobierno están «dispuestos» a extender la duración de los expedientes de regulación temporal de empleo (ERTE), mecanismo que actualmente afecta a 700.000 trabajadores, si bien ha indicado que lo «importante» es continuar con la reactivación de los puestos de trabajo, para lo que se están estudiando determinados incentivos. «Estamos dispuestos a extender los ERTE pero, lo que queremos, es que se siga con la reactivación de esos puestos de trabajo», ha afirmado Sánchez en una entrevista en TVE, recogida por Europa Press, en la que ha explicado que el «debate» actual en este asunto se centra en proteger a los trabajadores y «dar incentivos» para la reactivación de los puestos de trabajo. 07/09/2020 Entrevista al presidente del Gobierno, Pedro Sánchez ECONOMIA EUROPA ESPAÑA POLÍTICA RTVE Sánchez ha explicado que no hay que caer en una «suerte de hibernación» porque eso al final conlleva una pérdida de empleo, por lo que en el Ejecutivo están «dispuestos» a ampliar la duración de los ERTE pero incentivando en paralelo la reactivación de esos puestos de trabajo. En cualquier caso, Sánchez ha indicado que se ha llevado a cabo un planteamiento «muy positivo» desde el principio de la pandemia con este mecanismo de regulación de empleo, que llegó al pico de 3,5 millones de trabajadores acogidos y que actualmente se sitúa por debajo de los 700.000 trabajadores afectados, principalmente en el sector turístico, como son empleados de agencias de viajes o alojamientos hoteleros. «Tenemos que prolongarlos en la medida del impacto de la pandemia y las medidas para proteger ese...
La Comunitat Valenciana prorroga 21 días más las medidas restrictivas y las extiende a salones de juego

La Comunitat Valenciana prorroga 21 días más las medidas restrictivas y las extiende a salones de juego

El ‘president’ de la Generalitat Valenciana, Ximo Puig, ha anunciado este sábado la ampliación a 21 días más de las últimas medidas, decretadas el pasado 17 de agosto, para frenar los contagios por Covid-19 y la expansión de la pandemia en la Comunitat. Además, las restricciones se extenderán a los salones de juego o casinos que, ahora tendrán que cerrar a las 01.00 horas, al igual que los restaurantes y no podrán admitir nuevos clientes a partir de las 00.00 horas. Así lo ha anunciado Puig en una comparecencia ante los medios de comunicación, en la ha señalado que a pesar de la situación «compleja» que vive la Comunitat, se ha observado una «estabilización de la curva de contagios», con un «equilibrio» entre las altas y los nuevos positivos. El responsable del Consell ha dado a conocer esta decisión, que está previsto que se publique en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana (DOGV) este lunes y que entre en vigor el próximo martes, 8 de septiembre, tras mantener una reunión por videoconferencia con la consellera de Sanidad, Ana Barceló. «Hay que acelerar el control de la pandemia, por ello, hay que ser constantes en las medidas restrictivas y preventivas puestas en marcha para insistir en esta línea», ha manifestado. Asimismo, el jefe del Consell ha destacado que en los últimos días la Comunitat está realizando una media de 10.000 PCR diarias, que dan una información «muy valiosa». En cuanto a la presión hospitalaria, Puig ha apuntado que crece «muy suavemente» y ha descartado cualquier situación de «alarma». «La situación está controlada y hay que ser constantes en las...
INFÓRMATE: posibles situaciones laborales de padres y madres trabajadoras con hijos/as menores confinados o en cuarentena

INFÓRMATE: posibles situaciones laborales de padres y madres trabajadoras con hijos/as menores confinados o en cuarentena

Con fecha 27 de agosto de 2020 se publicó el Informe de la Dirección General De Trabajo, Bienestar y Seguridad Laboral de la Generalitat Valenciana sobre las situaciones laborales que se puedan derivar para los padres y madres trabajadoras cuyos hijos/as menores estén confinados o deban guardar cuarentena en casa como consecuencia del Covid-19. Se acerca la fecha de reiniciar la actividad escolar, y ante tantas dudas te aclaramos las posibilidades que se pueden producir en el supuesto planteado. ✓ Situación donde los servicios médicos determinan la obligación deaislamiento de los padres del menor cuando este último ha dado positivo por contagio del COVID-19. .- Se considerarán situación asimilada a accidente de trabajo, exclusivamente para la prestación económica de incapacidad temporal del sistema de Seguridad Social, aquellos periodos de aislamiento o contagio de las personas trabajadoras provocados por el virus COVID-19. .- La duración de esta prestación excepcional vendrá determinada por el parte de baja y la correspondiente alta, expedido por el facultativo de seguridad social. .- La fecha hecho causante de esta prestación será la fecha en la que se acuerde el aislamiento, sin perjuicio de que el parte de baja se expida con posterioridad a esa fecha. ✓ Situación en la que el menor deba guardar cuarentena en casa porque otro compañero del Centro Educativo haya dado positivo en COVID-19 y las autoridades sanitarias no obliguen al aislamiento de los padres de los menores no contagiados. En este caso se señalan cuatro circunstancias a tener en cuenta: 1- Teletrabajo→ El teletrabajo es una alternativa preferente frente a otras medidas como los ERTEs, pero no significa que resulte...